Bon senioralny w praktyce OPS i CUS – kwalifikacja, organizacja usług, finansowanie i dokumentacja

Date

Thursday, October 15, 2026

Time

10:00 AM Europe/Warsaw

Convert to my timezone

Name

This field is required.

Last Name

This field is required.

Email Address

This field is required.

Ile osób bierze udział w szkoleniu?

This field is required.

Imiona i nazwiska pozostałych uczestników

This field is required.

DANE DO FAKTURY: Nazwa jednostki zlecającej

This field is required.

Adres Odbiorcy

This field is required.

Kod pocztowy, Miejscowość

This field is required.

Nazwa Nabywcy

This field is required.

NIP Nabywcy

This field is required.

NIP Odbiorcy

This field is required.

Wprowadź kod rabatowy

This field is required.

Na jaki adres e-mail wysłać fakturę?

This field is required.

Skąd dowiedziałeś się o szkoleniu?

This field is required.

Potwierdzam przyjęcie do wiadomości: Katalogowa cena za szkolenie online: wynosi w ofercie "no limit" 900 zł brutto za cały ZI lub GDP bez limitu uczestników. Poza ofertą "no limit" cena wynosi 400 zł brutto za pierwszą zgłoszoną osobę z jednostki; 90 zł brutto za każdą następną. Cena może się różnić w zależności od prowadzonej promocji. Opłata za szkolenie online dokonywana jest przelewem, na podstawie faktury VAT wystawionej z 14 dniowym terminem płatności, przesłanej przez firmę Sophia Online ul Wesoła 1/3 32-050 Skawina. Faktura wysyłana jest w ciągu 5 dni od daty zakończenia szkolenia na adres e-mail wskazany w formularzu osoby zgłaszanej.

This field is required.

Czy jednostka korzysta ze zwolnienia z VAT w przypadku szkoleń? Stawka VAT

This field is required.

Oświadczam, że w związku ze zgłoszeniem do udziału w w/w szkoleniu, zapoznałem się z dokumentami: Regulaminem, Polityką prywatności oraz klauzulą RODO, dostępnymi na stronie www.szkolenia.expert. Akceptuję ich zapisy i wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych na podstawie art. 6 ust 1 lit. a) ogólnego rozporządzenia o ochronie danych nr 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w celu organizacji, realizacji w/w szkolenia oraz przyszłych szkoleń, prowadzenia ewidencji wydanych certyfikatów, ewaluacji, kontroli, monitoringu i sprawozdawczości usług szkoleniowych.

This field is required.

Required fields

If you have already registered and can't locate your registration confirmation email, click here!

System configuration test. Click here!

Mrs Anna Matras

Trener i urzędnik. Praktyk od ponad 19 lat, specjalista w zakresie pracy z osobą doświadczającą przemocy, pracująca jako specjalista pracy socjalnej. Długoletnia Przewodnicząca Zespołu Interdyscyplinarnego ds. Przeciwdziałania Przemocy domowej (od sierpnia 2011 r. do września 2023 r.). Koordynuje zadania ustawowe z zakresu przeciwdziałania przemocy domowej, realizuje procedurę „Niebieskiej Karty”. Aktywnie prowadzi szkolenia dotyczące szeroko rozumianej problematyki przemocowej. W ramach pracy zawodowej oraz pełnionych funkcji podejmuje szereg działań mających na celu udzielanie skutecznej i wielozakresowej pomocy osobom/ rodzinom uwikłanym w przemoc domową, ze szczególnym uwzględnieniem małoletnich dzieci.

Agenda

1. Bon senioralny jako nowe zadanie gminy

Podstawy prawne i założenia Programu na lata 2026–2028.
Podział zadań między gminą, OPS lub CUS i wykonawcą usług.
Przygotowanie organizacyjne do realizacji Programu.

2. Kto może skorzystać z bonu senioralnego

Kryterium wieku, miejsca zamieszkania i dochodu.
Niezaspokojone potrzeby seniora i możliwości wsparcia przez opiekuna faktycznego.
Wyłączenia i wyjątki.
Bon a usługi opiekuńcze, asystencja osobista, świadczenie wspierające, opieka dzienna i teleopieka.

3. Od wniosku do zawarcia umowy

Wniosek, wymagane dokumenty i uzupełnianie braków.
Ocena potrzeb, rozmowa i wizyta w miejscu zamieszkania.
Terminy kwalifikacji i pisemna informacja o jej wyniku.
Lista osób zakwalifikowanych i zasady pierwszeństwa.
Oferta zawarcia umowy, skreślenie z listy i ponowna kwalifikacja.

4. Organizacja i realizacja usług wsparcia

Zakres usług i dostosowanie ich do potrzeb seniora.
Wymagane elementy umowy.
Dobór i przygotowanie osób świadczących usługi.
Standard świadczenia usług, harmonogram i potwierdzanie wykonania.
Zmiana sytuacji seniora, zawieszenie usług i rozwiązanie umowy.

5. Finansowanie, dokumentacja i sprawozdawczość

Zapotrzebowanie gminy na środki i zasady finansowania.
Wartość bonu, koszt godziny i koszty obsługi Programu.
Przykłady kalkulacji wymiaru usług.
Obowiązek zachowania dotychczasowego poziomu usług.
Monitoring jakości, dokumentacja i terminy sprawozdawcze.

6. Przypadki praktyczne i odpowiedzi na pytania

Omówienie sytuacji budzących wątpliwości kwalifikacyjne.
Najczęstsze błędy i sposoby ich unikania.
Lista czynności potrzebnych do uruchomienia Programu w gminie.

Szkolenie będzie miało charakter praktyczny, z przykładami sytuacji występujących w pracy OPS i CUS oraz czasem na pytania uczestników.

Do szkolenia dołączamy wzory następujących dokumentów:

wniosek o zawarcie umowy o realizacji bonu senioralnego;
kartę oceny potrzeb seniora;
informację o wyniku kwalifikacji;
umowę o realizacji bonu senioralnego;
kartę potwierdzania wykonania usług.

See other events from this host